Od HRu z pasją do zarządzania ludźmi z fantazją...

Od HRu z pasją, którego jestem orędowniczką, jest bardzo blisko do zarządzania ludźmi z fantazją, którego propagatorem jest HRNews. Dlatego też z zaciekawieniem przyglądam się inicjatywom podejmowanym przez ten zespół, a ostatnio dzieje się całkiem sporo i bardzo wartościowo.

Przede wszystkim ruszyła Akademia HRNews – nastawiona na rozwijanie branży HR i na odpowiadanie na pojawiające się potrzeby. W zakresie dwóch obszarów – doradztwa personalnego i szkoleń z obszaru HR Akademia umożliwia uzyskanie wsparcia w zagadnieniach, które są dla nas HRowców ważne.

Najbliższe szkolenie odbędzie się w sierpniu i będzie dotyczyło obszaru rekrutacji i selekcji. Po przejrzeniu tematyki warsztatu można mieć pewność, że będzie to wartościowo spędzony czas: "Efektywne metody rekrutacji i selekcji. Jak pozyskiwać najlepszych pracowników?"  

Poza tym HRNews nadal kontynuuje cykliczne spotkania biznesowe pod szyldem HR na śniadanie. Szczególnie zachęcam do udziału w najbliższym śniadaniu, które odbędzie się 22 sierpnia w Warszawie i będzie dotyczyło mierzenia kapitału ludzkiego w firmie. Do udziału zachęcam głównie ze względu na to, że będzie możliwość spotkania Pawła Kopijera, który opowie o modelu SEB/SEA, który jest innowacyjnym podejściem do projektów szkoleniowo-rozwojowych umożliwiającym ocenę ich efektywności biznesowej i szacowania ROI. Miałam okazję uczestniczyć w warsztatach prowadzonych przez Pawła w tym temacie i jestem pewna, że okazji wysłuchania tej metodologii nie można nie wykorzystać.

Kolejne śniadaniowe spotkanie HRowców odbędzie się w Poznaniu 18 września w temacie oceny pracowniczej. Jako, że ocena jest narzędziem niezwykle cennym i niestety niezwykle często niewłaściwie wykorzystywanym, myślę, że warto posłuchać o tym jak zrobić to właściwie i wpływać pozytywnie nie tylko na rozwój pracownika, ale i na jego motywację.

Trzecia rzecz, która bardzo mnie zaciekawiła, to październikowa konferencja „Modern Employer”, na której będzie można wysłuchać prelekcji, na które warto czekać: 

- Trendy w motywacji  pracowników (motywacja pozapłacowa, płacowa) – Andy Hendon 

- Etyka w biznesie - prof. Robert Cialdini

I jeszcze jedna rzecz, która mnie bardzo cieszy – wkraczanie HRNews w obszary employer brandingowe, co zaowocowało współtworzeniem agencji Brand and People – niewątpliwie jest to krok w nową stronę, na którą obecnie mamy duże zapotrzebowanie na rynku i bardzo jestem ciekawa efektów.

Kiedy czytałam o tych wszystkich zmianach na stronie www.hrnews.pl przyszło mi do głowy, że to duży krok do przodu, duże zmiany i bardzo pracowite wakacje przez zespołem HRNews, które niewątpliwie zaowocują wysoką jakością produktów i usług dedykowanych nam HRowcom.

A tekst o wszystkich wprowadzanych zmianach z perspektywy zespołu HRNews możecie przeczytać na http://www.hrnews.pl/News1.aspx?id=3749