O MNIE

JOANNA KAMIŃSKA 

Doświadczony HR Menedżer, psycholog (Szkoła Wyższa Psychologii Społecznej), a także absolwentka studiów podyplomowych na Akademii Leona Koźmińskiego – Akademia Menedżera Personalnego, Zarządzanie Kompetencjami Pracowników i Szkoła Trenerów Biznesu.

Buduję działy personalne od podstaw, doradzam firmom działania w zakresie polityki personalnej i wdrażania narzędzi HR. Swoje doświadczenie zawodowe związane z obszarem HR rozpoczęłam w firmie doradztwa personalnego, gdzie byłam odpowiedzialna za realizowanie projektów dotyczących głównie obszaru kompetencji, oceny pracowniczej, a także motywacji, Assessment Centre. Byłam odpowiedzialna za wdrażanie narzędzi z obszaru HR u klientów zewnętrznych i koordynowanie prac kilkuosobowego zespołu projektowego. Następnie pracowałam jako HR Menedżer w firmie produkcyjno-handlowej, w której od podstaw tworzyłam dział personalny i politykę HR dla całej organizacji. W ramach realizowanych działań wdrożyłam w firmie zarządzanie kompetencjami pracowników, system ocen okresowych, system motywacyjny i premiowy, wartościowanie stanowisk pracy, system wynagrodzeń. Byłam także odpowiedzialna za projekty Assessment Centre, obszar employer branding i tworzenie standardów rekrutacji. Ponadto realizowałam warsztaty wewnętrzne dla pracowników w tematyce: zarządzania zmianą, prowadzenia rozmów rozwojowych, wystąpień publicznych i organizacji czasu. W swojej pracy pełniłam także rolę HR Business Partnera w dużej organizacji z sektora finansowego, gdzie budowałam i wdrażałam politykę personalną na obszarze Polski północnej. Zajmowałam się zagadnieniami związanymi z programami rozwojowymi dla pracowników, rekrutacją i selekcją, a także employer branding.

Obecnie realizuję projekty związane z obszarem HR i działaniami rozwojowymi oraz wspieraniem firm w tworzeniu funkcji personalnych. Ponadto prowadzę szkolenia dla działów personalnych i menedżerów, a także jako ekspert współpracuję z wiodącymi portalami branżowymi (m.in. www.HRNews.pl, www.HRStandard.pl, www.GoldenLine.pl, www.Employer-Branding.pl, www.MarkaPracodawcy.pl). Poza tym biorę czynny udział
w konferencjach branżowych (m.in. prelegent w HR Factor I edycja oraz VI edycja, panelista na HRcamp 2013, juror konkursu Bohaterowie HR 2013 i 2014, juror w konkursie EBStars 2014, prelegent Marketing w Sukcesie HR 2014, panelista Warszawskie Dni Rekrutacji 2015, prelegent HRcamp 2015, juror w konkursie EBStars 2015, prelegent Festiwalu BOSS 2015, prelegent konferencji progressDay 2015, prelegent i juror podczas konferencji Ambasador Zarządzania Wiedzą 2015). 

Jestem pomysłodawcą i opiekunem merytorycznym studiów podyplomowych ‘Budowanie Wizerunku Pracodawcy – Employer Branding’ na Uniwersytecie SWPS. Poza tym budzę Trójmiasto do aktywnego życia w ramach spotkań Bliżej HR oraz społeczności Frontwoman. Przenoszę działania HR do świata online, uruchomiłam pierwszą platformę do kupowania produktów i usług HR przez internet - www.sklephr.pl